Haberler

Değerli Üyemiz,

04 Nisan 2014 Cuma günü 15:00-17:00 saatleri arasında YTSO Meclis Toplantı Salonunda “İSG Kanunu’na göre İşverenlerin Yükümlülükleri, İşveren-Çalışan İlişkisinde Sorumluluklar” adlı bir bilgilendirme toplantısı gerçekleştirilecektir.

Katılmak isteyen üyelerimizin aşağıda bulunan başvuru formunu doldurmaları önemle rica olunur.

Saygılarımızla,


Eğitimin Amaç & Kapsamı:

?    6331 Sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu işvereni mi koruyor, çalışanı mı?
?    “Kusursuz Sorumluluk” tabiri ve İSG Profesyonellerinin sorumlulukları.
?    İş kazası ya da meslek hastalığı tazminat davaları örnekleri
?    Risk analizi yaptırmak neyi çözer? Mesuliyet nerde başlar?
?    Hangi eğitimler zorunludur? Hangi eğitimi vermeye kim yetkilidir?
?    İşe giriş muayeneleri niçin yapılır? Maliyetine kim karşılamalıdır?
?    Portör muayeneleri ya da periyodik muayeneler neden ve hangi sıklıkla yapılır?
?    Çalışan sayısı nasıl belirlenir, çalışma süreleri ve İSG sözleşme bağlayıcı mıdır?
?    Sürekli İSG katip isimli program izlenmeli mi?
?    İş kazası olması durumunda ne yapılır? Bildirim için kullanıcı adı ve şifre.
?    İşyeri Hekimi hasta işçi muayenesi için midir?
?    Diğer sağlık personeli ile de sözleşme yapılmalı mıdır?
?    OSGB hizmetleri fatura KDV oranları nedir? Eksik KDV kimleri bağlar?
?    Tehlike sınıfım nedir? Hangi sınıf uzman ile çalışılmalıdır?
?    NACE kodu nasıl yapılan işe uygun hale getirilir?
?    Aylık çalışma nasıl yapılır? Oda tahsis edilmeli midir?
?    Bireysel hizmet ile İşyeri hekimi ve İG uzmanı ile çalışılınabilir mi? OSGB farkı nedir?
?    Her işe giriş çıkışta neler yapmalı ve İK süreci nasıl yönetilmeli?
?    10 çalışan altında bu işin finansmanı nasıl olacaktır? Destek oranı ve usulü nasıldır?
?    ISG defterleri nasıl tutulur? Kurul oluşturulmalı mıdır?
?    E-bordro yetkilisi kimdir? E-devlet şifresi ve e-imza konusu.

Eğitmen: Uğur DABAN/ Umut Mühendislik OSGB Çevre Danışmanlık ve Arıtma Teknolojileri Ticaret

Süre: 1 Gün